Jedna jednostavna radna navika koja bi mogla pojačati vašu karijeru

Nije tajna da bi muškarci u vašem uredu mogli zaraditi više od vas-čak i ako imate isti naslov i iskustvo. Iako nije sve što uzrokuje razliku od plaćanja spolova u vašoj kontroli, nova studija ističe jednu naviku koja bi joj mogla malo suziti, barem u vašem životu.

Nova istraživanja pokazuju da muškarci postavljaju više pitanja nego žene na karijernim konferencijama unatoč ženama koje čine većinu sudionika, Znanost Izvještaji časopisa. Na površini, možda se ne čini tako velika stvar, ali istraživači kažu da je razloženje ključno: muškarci se osjećaju ugodnije u središtu pozornosti i ne boje se govoriti.

"Pomaže vam da se osjećate kao da je ovo vaš prostor, da ste dio zajednice, a ne samo gledatelj."

Postavljanje pitanja prepunom auditoriju jednostavan je način da se istaknete od gomile i to dovodi do uspostavljanja veza nakon što predavanje završi. "Također vam pomaže da se osjećate kao da je ovo vaš prostor, da ste dio zajednice, a ne samo gledatelj", kaže Alison Johnston, istraživačica statističke ekologije i vodeća autorica studije.

To nije samo nešto što se događa na konferencijama. Čak i na sastancima u uredu, muškarci imaju veću vjerojatnost da će govoriti i ponekad, nad drugima. Dakle, ako imate nešto za reći ili pitati, uzmimo te ruke u zrak. I mahnuti ih poput tebe čini Muškarci s brigom-extra imaju veću vjerojatnost da će biti pozvani, počevši u školi (uzdah). Ima li pitanja?

Kada govorimo o jazmu plaća, ovo su najbolje i najgore države za jednakost žena. Osim toga, evo kako se promovirati na poslu izvan ureda.