Sustav uspjeha u 3 koraka koji će vam pomoći da srušite bilo koji cilj
Ali kako, točno, postavljate sustav? Iako možda nema očiglednih ili doslovnih koraka do uspjeha, tamo jesu Brza mjera koju možete poduzeti kako biste lako uspostavili sustav uspjeha. Pronađite Mooreov plan u tri koraka u nastavku.
1. Definirajte svoj cilj na mjerljiv način
Ako je vaš plan za napad s bilo kojim ciljem koji imate u najboljem slučaju nejasan, nećete moći jasno vidjeti rezultate. Da biste to izbjegli, uspostavite nešto blizu pametnom cilju, aka nešto što je specifično, mjerljivo, ostvarivo, relevantno i vremensko ograničeno. Ova metoda čini vaš cilj manje nejasnog koncepta i jednostavnije za vizualizaciju.
Dakle, ponovno pregledajmo scenarij da tražite novi posao: Ne snimajte misao u svom časopisu. Umjesto toga, zapišite jasan cilj s jasnim vremenskim pečatom, poput "Pokrenite ulogu direktora računa u PR firmi do 30. studenog."Ne možete znati što točno budućnost ima, ali imajući na umu rok je sjajna strategija za ostanak na vrhu stvari.
2. Zapišite 3 ponavljajuće akcijske korake do uspjeha koji će sve samo jamčiti da postignete svoj cilj
Ovaj je korak srž vašeg sustava: stvaranje malih radnji koje će vam pomoći da postignete svoj cilj. Ako je cilj ukinuti novi posao direktora računa, dodijelite sebi aktivne zadatke orijentirane na karijeru na tjednoj ili dnevnoj osnovi.
"Sustav bi svaki dan mogao doprijeti do tri osobe u vašoj mreži, ažurirajući svoj LinkedIn profil novim vještinama i odlazak na jedan događaj u umrežavanju karijere tjedno", kaže Moore. Ili bi se to moglo prijaviti na najmanje jedan posao dnevno, postavljanje tjednog sastanka za kavu s nekim iz vašeg područja i samo plakati na 15 minuta kada je vaš cimer na facebooku najavio da je dobila promociju na svom sjajnom poslu. Ili, znate, što vam odgovara.
3. Stavite ga u svoj Google kalendar
Posljednji način na koji Moore predlaže učvršćivanje vašeg sustava uspjeha je uzimanje vremena za cementiranje. A ako ste ikada željeli zadržati bilo kakve planove sa mnom, znate da je najbolji način da to učinite službenim u sveznanjem Google Cal-a. Dakle, vratite se cilju za radno mjesto: Ako zabava (ili čak nije zabavna, TBH) Pozivnica za umrežavanje dosegne vašu pristiglu poštu i mislite, Hm, možda bih trebao ići, Ne ustručavajte se u svom odgovoru ili odluci o tome. Umjesto toga, RSVP i osigurajte da je buka detaljno opisana u vašem rasporedu, tako da ste manje skloni jamčevinu.
I to je to! Iako pokušaj postizanja visokih ciljeva i biti uspješan na način koji se osjeća sjajno, nije uvijek tako jednostavan kao 1-2-3, sustavi pružaju okvir koji se može primijeniti na bilo koji cilj. Omogućuju vam da napravite nogu i smatrate se odgovornim za postizanje ciljeva na način koji je realan. A ako ga možete postaviti i pridržavati se toga, otkrit ćete da se možete čak i naći u onome što se osjeća kao lifta za uspjeh točno tamo gdje želite biti u životu.
Stvarno, stvarno Mrzite svoj posao, ali niste sigurni da li biste trebali prihvatiti ponudu za koju osjećate "meh"? Stručnjak za karijeru objašnjava razliku između posla koji biste mrzili imati i Sigurnosni posao. I to Kviz kompasa za osobnost može vam pomoći da pronađete svoj istinski smjer na poslu.
